Teoretyczne aspekty zastosowania elastycznych form zatrudniania na rynku pracy

• Authors: Zając Piotr

Title variants

EN

Theoretical Aspects of Applications of Flexible Form of Employment in the Labour Market

• Languages of publication: PL

Abstracts

PL

Celem artykułu jest omówienie innych niż tradycyjne formy zatrudniania (elastyczne formy zatrudniania), jakimi są umowy o pracę, jak również ich miejsca i zastosowania w systemie wymiany jakim jest rynek pacy.(fragment tekstu)

EN

The economic situation in which it is now our country is not conducive to people jobless. Exemptions decision is difficult for employers and particularly burdensome for workers who, because of the limited number of places on the labor market are unemployed. The mentality of the people from the time before the transformation does not change as fast as the economy. System changes, creating a free market economy are perceived by society as merely limiting jobs (plant closings, layoffs, bankruptcy of companies), without the use of corrective action. The analysis shows the ways that implementing the Polish labor market may contribute to the improvement of our difficulty in the functioning of the market in the European Union's economic structures. Significant potential in reducing unemployment should see presented forms of employment. In addition to increasing the flexibility of the labor market they allow adjusting the size and structure of the employees of the changing demand for labor. It is nearly always a function of the marginal productivity of labor, which confirms not only the theory but also business practice.(original abstract)

Keywords

PL

Rynek pracy; Formy zatrudnienia; Elastyczność zatrudnienia

EN

Labour market; Employment forms; Flexible employment

• Publisher: Wydawnictwo WSEI Kraków
• Journal: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomii i Informatyki w Krakowie
• Year: 2015
• Issue: 11
• Pages: 235-249

Contributors

author

Zając Piotr

• Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie / Wydział Zarządzania

References

• Chobot A., Pachciarek K., Prawa i obowiązki agencji pracy tymczasowej i pracodawcy użytkownika wobec pracownika tymczasowego, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2005, nr 1.
• "Gazeta Prawna" 1 lutego 2002, dodatek specjalny.
• "Gazeta Prawna", grudzień 2002, wydanie specjalne.
• Francik A., Pocztowski A., Wybrane problemy zatrudnienia i rynku pracy, Wydawnictwo AE w Krakowie, Kraków 1993.
• Fraczek M., Łajeczko M., Praca tymczasowa, "Służba Pracownicza" 2005, nr 6.
• Kaufman B.E., The Economics of the Labour Markets, The Dryden Press, London 1991.
• Kornai J., Niedobór w gospodarce, PWE, Warszawa 1985.
• Korzyński P., Agencyjna praca tymczasowa: regulacje unijne, "Zarządzanie Zasobami Ludzkimi" 2005, nr 3-4.
• Kózek W., Rynek pracy: perspektywa instytucjonalna, Wydawnictwo Uniwersytetu Warszawskiego, Warszawa 2013.
• Kryńska E., Wykorzystanie niestandardowych form zatrudnienia i organizacji czasu pracy w przedsiębiorstwach Polskich, [w:] Rynek pracy w Polsce na progu XXI wieku. Aspekty makroekonomiczne i regionalne, red. R. Horodeński, C. Sadowska-Snarska, IPiSS, Wyższa Szkoła Ekonomiczna w Białymstoku, Białystkok 2003.
• Kryńska E., Podstawy wiedzy o rynku pracy, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź 2013.
• Kwiatkowski E., Bezrobocie. Podstawy teoretyczne, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2005.
• McConnel C.R., Brue S.L., Contemporary Labour Economics, Mc Grew Hill Book Company, London 1986.
• Mattoug M.Ph., Zbroja P., Praca tymczasowa, czyli leasing personelu, "Rzeczpospolita", 31 października-1 listopada 2002.
• Nilles J.M., Telepraca. Strategie kierowania wirtualną załogą, Wydawnictwa Naukowo-Techniczne, Warszawa 2003.
• Szatkowski A., Kapitał społeczny jako czynnik efektywności pracy, "Praca i Zabezpieczenie Społeczne" 2005, nr 11.
• The New Palgrave Dictionary of Economics, red. J. Eatwell, M.H. Millgate, P. Newman, Palgrave Macmilan, Basingstoke 1987.
• Unolt J., Ekonomiczne problemy rynku pracy, BPS, Katowice 1999.