Sytuacja osób zagrożonych wykluczeniem społecznym na rynku pracy

• Authors: Magdalena Pokrzywa

Title variants

EN

People at risk of social exclusion and their situation in the labor market

• Languages of publication: PL

Abstracts

PL

Wykluczenie społeczne negatywnie oddziałuje na jakość kapitału ludzkiego, ogranicza ak-tywność, przedsiębiorczość i innowacyjność oraz podnosi koszty funkcjonowania państwa. Strate-gie określające kierunki rozwoju Unii Europejskiej, a zwłaszcza strategia lizbońska, wskazują, że ograniczanie ubóstwa i wykluczenia społecznego jest jednym z podstawowych zadań na przy-szłość. Źródła społecznego wykluczenia należy doszukiwać się w dużej mierze w braku zatrudnie-nia. W niniejszym artykule analizie poddano sytuację osób zagrożonych wykluczeniem społecznym na rynku pracy. Podane dane pochodzą z badania regionalnego dotyczącego ubóstwa i wy-kluczenia społecznego w województwie podkarpackim, przeprowadzonego w 2010 roku. W arty-kule scharakteryzowano potencjał pracowniczy osób korzystających ze wsparcia instytucji pomo-cy społecznej (poziom wykształcenia, doświadczenie zawodowe, kwalifikacje i umiejętności) oraz działania podejmowane przez osoby bezrobotne w celu znalezienia zatrudnienia. Wskazano rów-nież na bariery związane z poszukiwaniem pracy takie jak: płeć, wiek, sytuacja zdrowotna, ro-dzinna i materialna. Badani ocenili również działania powiatowych urzędów pracy oraz przedstawili ich oczekiwania skierowane do tych instytucji.

EN

Social exclusion has negative effects on the quality of human capital, reduces the activity, en-trepreneurship and innovation and increases the cost of the state. Strategies for the development directions of the European Union, and in particular the Lisbon Strategy shows that the reduction of poverty and social exclusion is one of the main tasks of the future. Lack of employment is often seen as a key factor in social exclusion. This article attempts to analyze the situation of people at risk of social exclusion in the labor market. Data that were used in this article come from the re-gional study on poverty and social exclusion in podkarpacie voivodeship, which was conducted in 2010. It shows education level, work experience, qualifications and skills of the beneficiaries of social services and social transfers and the actions taken by the unemployed to find work. This article is also an attempt to identify the barriers that interfere with people’s ability to find and retain employment (as: gender, age, health, family and material situation). Respondents also as-sessed the activities of district labor offices and presented their expectations addressed to them.

Keywords

PL

wykluczenie społeczne; kapitał ludzki; instytucje pomocy społecznej

EN

social exclusion; human capital; social welfare institutions

• Publisher: Uniwersytet Rzeszowski. Wydawnictwo Uniwersytetu Rzeszowskiego
• Journal: Nierówności społeczne a wzrost gospodarczy
• Year: 2013
• Issue: 33
• Pages: 118-127

Contributors

author

Magdalena Pokrzywa

• Instytut Socjologii Uniwersytet Rzeszowski

References

• Frąckiewicz L., 2003, Wykluczenie społeczne w skali makro i mikroregionalnej [w:] Wykluczenie społeczne, red. L. Frąckiewicz, Wydawnictwo Akademii Ekonomicz-nej, Katowice.
• Golinowska S., Rudzik A., Pieliński B., Gandziarowska J., 2007, Praca lekarstwem na biedę i wykluczenie. Strategie wobec pracy, IPiSS, Warszawa.
• Kurowska A., Szatur-Jaworska B., 2010, Badania wykluczenia społecznego w Polsce. Metody, perspektywy badawcze [w:] Ubóstwo i wykluczenie społeczne – perspekty-wa poznawcza, red. R. Szarfenberg, C. Żołędowski, M. Theiss, Elipsa, Warszawa.
• Dahrendorf R., 1993, Nowoczesny konflikt społeczny. Esej o polityce wolności, Czytel-nik, Warszawa.