Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

PL EN


2017 | 2(26) | 105-117

Article title

Rola stażu w procesie aktywizacji osób bezrobotnych na przykładzie miasta Płocka

Content

Title variants

EN
THE ROLE OF THE INTERNSHIP IN THE PROCESS OF ACTIVATING THE UNEMPLOYED ON THE EXAMPLE OF THE CITY OF PŁOCK

Languages of publication

PL

Abstracts

PL
Staż niezmiennie odgrywa istotną rolę w aktywizacji zawodowej osób bezrobotnych i jest bardzo atrakcyjną formą wsparcia osób poszukujących zatrudnienia jak i bieżącej działalności przedsiębiorstw. Staż oznacza nabywanie przez bezrobotnego umiejętności praktycznych do wykonywania pracy przez wykonywanie zadań w miejscu pracy bez nawiązania stosunku pracy z pracodawcą. Poza zdobywaniem stosownego doświadczenia zawodowego, staż jest też niewątpliwie formą nauki polegającą na zdobywaniu wiedzy praktycznej w konkretnym miejscu pracy. Dlatego tak ważne jest minimalizowanie rejestrowanych przez urzędy pracy negatywnych postaw w podejściu pracodawców i bezrobotnych do tej formy aktywizacji poprzez systematyczne uświadamianie i edukowanie wszystkich uczestników procesu.
EN
The traineeship programme plays the key role in the labour market activation of the unemployed people and it is a very effective form of support the job-seekers as well as for day-to-day business activities. The traineeships means the acquisition of practical skills by an unemployed person to perform tasks in the workplace without entering into an employment relationship with the employer. In addition to gaining the relevant work experience, undoubtedly a traineeship is a way of learning to acquire the practical knowledge in a particular workplace. That is why it is so important to minimize, registered by the labour offices, the negative attitudes of employers and unemployed workers to this form of activation by systematically raising awareness and educating all participants of the process.

Year

Volume

Pages

105-117

Physical description

Contributors

  • Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku

References

  • Buczkowski Krzysztof, Lewandowska Danuta. „Staż i jego ewolucja w działalności publicznych służb zatrudnienia na przykładzie Miejskiego Urzędu Pracy w Płocku”. Praca i Rozwój, nr 4/2017.
  • Materiały i dokumenty wewnętrzne Miejskiego Urzędu Pracy, 2017.
  • Mirowska-Łoskot U. „Jedna osoba i siedem staży. W tej samej firmie! Niepotrzebna maszynka do przerabiania pieniędzy”, Dziennik Gazeta Prawna, TGP nr 34(89)/DGP 169(4568).
  • Ziębicka Małgorzata, Brzosko Ewa, 2017. „Motywacja kluczem do skutecznej aktywizacji zawodowej. Praca i Rozwój, nr 4/2017.
  • Ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z dnia 20 kwietnia 2004 r. Dz.U. z 2004 nr 99 poz. 1001 z późniejszymi zmianami oraz Dz. U. z 2005 r. Nr 164, poz. 1366, Dz. U. z 2007 r. Nr 176, poz. 1243, Dz. U. z 2009 r. Nr 6, poz. 33, Dz. U. z 2014 r., poz. 598, Dz. U. z 2017 r. , poz. 1292.
  • Ustawa o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu z dnia 14 grudnia 1994 r.Dz. U. z 1995 r. Nr 1, poz. 1 oraz Dz. U. z 1996 r. Nr 5, poz. 34.
  • Ustawy o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem” z dnia 4 listopada 2016 r., Dz.U. z 2016 r., poz. 1860.
  • [www1] http://www.mup.plock.eu (dostęp: 30.09.2017 r.).

Document Type

Publication order reference

Identifiers

YADDA identifier

bwmeta1.element.desklight-8a762fe3-b515-4691-a121-726de2349607
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.