ZARZĄDZANIE MAŁĄ FIRMĄ – MOŻLIWOŚCI I BARIERY W WARUNKACH POLSKIEJ GOSPODARKI

• Authors: Haber Lesław

Title variants

EN

MANAGING SMALL BUSINESS – OPPORTUNITIES AND BARRIERS IN POLAND

• Languages of publication: PL EN

Abstracts

PL

Celem artykułu jest indeksacja możliwości rozwojowych ale i barier doprowadzających do upadku i bankructwa firmy z sektora MSP w tym mikro-firm. Zwrócono uwagę na specyfikę zarządzania mikro-firmą różną a nawet znacznie trudniejszą niż zarządzanie dużą firmą. Tymczasem właściciele mikro-firm najczęściej nie posiadają wiedzy z zakresu systemu zarządzania a ich działalność opiera się głównie na intuicji i wzorach naśladowczych innych firm co jest przyczyną bankructwa wielu mikro-firm. W dalszej części artykułu podano najczęstsze powody bankructwa wydzielając czynniki: obiektywne i subiektywne, zewnętrzne i wewnętrzne.

EN

The aim of the article is to list both the development opportunities and the barriers that may lead to the bankruptcy of the SME sector companies, micro-companies including. Attention has been paid to the specific features of managing micro-companies which is significantly more difficult than managing big companies. However, the owners of microcompanies most frequently do not possess the adequate knowledge on management and their operations are based mainly on intuition and imitation of other companies, which results in the bankruptcy of numerous micro-companies. The article discusses the most common causes of bankruptcy\ies with the presentation of the factors: the objective and subjective ones, the external and internal ones.

Keywords

PL

mała firma; systemy zarządzania; specyfikacja mikro-firmy, rozwój; bankructwo; czynniki obiektywne

• Publisher: Wyższa Szkoła Zarządzania i Bankowości w Krakowie
• Journal: Zeszyt Naukowy Wyższej Szkoły Zarządzania i Bankowości w Krakowie
• Year: 2016
• Issue: 42
• Pages: 71-87

Dates

published

2016-12-30

Contributors

author

Haber Lesław

• Wyższa Szkoła Zarządzania i Bankowości w Krakowie

References

• Adamik A.; Współpraca małych i średnich przedsiębiorstw w regionie, Difin S.A., Warszawa, 2015.
• Dominiak P., Wasilczuk J., Daszkiewicz W., Małe i średnie przedsiębiorstwa – w obliczu internacjonalizacji i integracji gospodarek europejskich. Przykłady Włoch, Francji, Polski i Czech, Gdańsk, 2005.
• Drab-Kurowska A., Sokół A., Małe i Średnie Przedsiębiorstwa Wobec Wyzwań Rozwoju Technologii XXI Wieku. Wydawnictwa Fachowe, Warszawa, 2010.
• Godawski J., Rzemieślnicy i biznesmeni. Właściciele małych i średnich przedsiębiorstw prywatnych. Scholar, Warszawa, 2013.
• Godawski J., Właściciele firm sektora MSP i ich przedsiębiorstwa (w:) Morawski W (red) Wobec wyzwań jutra. Co myślą Polacy i jak działają. Wolters Kluwer, Warszawa, 2016.
• Haber L.H., (red) Komunikowanie i zarządzanie w społeczeństwie informacyjnym. Nomos, Kraków, 2011.
• Haber L.H., The role of formal and informal structures in shaping the corporation’s relational capital. (in) Management vol. 18 no 1, 2014.
• Haber L.H., Mobilny lider – nowy wymiar działań menadżerskich (w:) L.W.Zacher (red) Moc sprawcza ludzi i organizacji, Poltext, Warszawa, 2016.
• Innowacje MSP pod lupą. Europejski Program Modernizacji Polskich Firm, Warszawa, 2015.
• Lachowicz M. Matejun, Zarządzanie rozwojem małych i średnich przedsiębiorstw, Wolters Kluwer, Warszawa, 2011.
• Pauli U., Rola szkoleń pracowników w rozwoju małych i średnich przedsiębiorstw, Kraków, 2011.
• Strategia na rzecz odpowiedzialnego rozwoju projekt do konsultacji społecznych. Ministerstwo Rozwoju, Warszawa, 2016.

Identifiers

EISSN

2300-6285