PL EN


2015 | 17 | 79-88
Article title

Global Trends in Information Civilistation and the Labour Market in Poland

Content
Title variants
PL
Społeczeństwo informacyjne a rynek pracy w Polsce
Languages of publication
EN
Abstracts
EN
The article is devoted to the impact of information civilization on the Polish labor market. The main milestones in development processes related to technological changes are presented and the implications of these changes for the traditional production activities are discussed. Using the example of the US economy potential changes on the Polish labor market are discussed.
PL
Artykuł prezentuje wpływ cywilizacji informacyjnej na polski rynek pracy. W artykule przedstawiono główne punktu zwrotne w rozwoju związane ze zmianami technologicznymi a także skutki tych zmian dla tradycyjnych działalności produkcyjnych. Wykorzystując przykład gospodarki Stanów Zjednoczonych poddano dyskusji potencjalne zmiany na rynku pracy w Polsce wynikające z trendów rozwojowych gospodarek wiodących.
Keywords
Year
Issue
17
Pages
79-88
Physical description
Dates
published
2015-06
Contributors
References
  • Andrzej P. Wierzbicki, “Information civilisation and the Labour Market”, typescript, Warsaw, Poland 2015.
  • Statistical Abstract of the United States, 2012, U.S. Census Bureau, p. 398.
  • Statistical Yearbook, 2014, GUS, Warsaw, p. 42-43.
  • J. Rifkin, 1995, The End of Work: The Decline of the Global Labour Force and the dawn of the Post-Market Era, Jeremi Tarcher-Putnam, New York.
  • “The Economist”, 13 March 2004, “Technology Quarterly, p. 3.
  • “Rise of the Robots”, Special Report, “The Economist”, 29 April 2014, p. 31.
  • „Przegląd”, 2 February 2014, p. 56.
  • “The Economist”, 2 March 2013, p. 66.
  • Population and Quality of Life Independent Commission, No 1, October 1993
Document Type
Publication order reference
Identifiers
YADDA identifier
bwmeta1.element.desklight-dc4ccc1c-a6cd-4add-b300-a5cbe3e8e654
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.