Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

PL EN


2018 | 10 | 18 | 151-167

Article title

Postrzeganie badań poligraficznych w Polsce oraz ich użyteczność w służbach i innych obszarach działalności

Content

Title variants

EN
Social perceptions of polygraph examinations in Poland, their utility in security agencies and other fields of activity

Languages of publication

PL EN

Abstracts

PL
Problem badań psychofizjologicznych z wykorzystaniem poligrafu jest przyczyną wielu dyskusji na gruncie naukowym i społecznym. Zwykle ma to związek z ograniczonym dostępem do wiedzy w tym zakresie i w konsekwencji – z powszechnymi przekonaniami panującymi w polskiej opinii publicznej. W artykule zostały przedstawione wyniki przeprowadzonej ankiety, uwzględniającej takie zmienne, jak: znajomość istoty badań poligraficznych, doświadczenie w zakresie wykorzystania metody tego typu badań, opinie dotyczące praktycznego zastosowania badań poligraficznych (zarówno podczas rekrutacji, jak i na etapie zatrudnienia na określonych stanowiskach czy w postępowaniu karnym). Wyniki wskazują na skromny zakres wiedzy na temat tych badań w społeczeństwie, w dużej mierze oparty na nieprawidłowym lub niedostatecznym przedstawianiu metody w mediach, prasie i literaturze (również obejmującej zagadnienia specjalistyczne). Ten obraz zestawiono z użytecznością badań poligraficznych w różnych obszarach praktyki – szczególnie w instytucjach państwowych (służbach mundurowych i innych).
EN
The issue of psychophysiological examinations utilizing polygraph causes many discussions for scientific and social reasons. Usually, this is connected with limited access to knowledge in this area and consequently – common beliefs operating in Polish public opinion. The article presents the results of a survey, including such variables as: knowledge of the concept of polygraph examination, experience in using this method, opinions about practical application of polygraph examinations (both during recruitment and at the stage of employment in specific positions or in criminal proceedings). The results indicate a miserly range of knowledge about such examinations in the society, largely based on an inadequate or insufficient presentation of this method in the media, press and literature (also covering specialist issues). These perceptions were correlated to the actual utility of polygraph examinations in different fields of practice – particularly in public institutions (uniformed services and others).

Year

Volume

10

Issue

18

Pages

151-167

Physical description

Dates

published
2018-03-15

Contributors

  • funkcjonariusz Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego
  • studentka V roku psychologii na Wydziale Filozofii Chrześcijańskiej Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie, młodszy specjalista z zakresu badań poligraficznych, od 2017 r. członkini Polskiego Towarzystwa Badań Poligraficznych.
  • studentka V roku psychologii na Wydziale Filozofii Chrześcijańskiej Uniwersytetu Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie, młodszy specjalista z zakresu badań poligraficznych, od 2017 r. członkini Polskiego Towarzystwa Badań Poligraficznych.

References

  • Code of Ethics, American Polygraph Association, http://www.polygraph.org/assets/docs/Misc.Docs/2015 proc.20code proc.20of proc.20ethics.pdf [dostęp: 28 V 2017].
  • Drozd A., O dopuszczalności wykorzystywania wariografu w stosunkach pracy, „Praca i Zabezpieczenie Społeczne” 2003, nr 4.
  • Ekman P., Kłamstwo i jego wykrywanie w biznesie, polityce i małżeństwie, Warszawa 2006, Wydawnictwo Naukowe PWN.
  • Gołaszewski M., Użyteczność badań poligraficznych w ograniczaniu recydywy wśród sprawców przestępstw przeciwko wolności seksualnej, „Prokuratura i Prawo” 2016, nr 12.
  • Herbowski P., Wykrywcze wykorzystanie wyników badań poligraficznych, „Problemy Kryminalistyki” 2010, nr 267.
  • Honts C.R. i in., General acceptance of the polygraph by the scientific community:Two surveys of professional attitudes, referat zaprezentowany podczas zjazdu APLS w Austin (Texas, USA) w 2002 r.
  • Jarosz M., Słownik wyrazów obcych, Wrocław 2001, Europa.
  • Lipka A., Winnicka-Wejs A., Acedański J., Lojalność pracownicza. Od diagnozy typów pracowników do Zarządzania Relacjami z Pracownikami (Employee Relationship Management), Warszawa 2012, Difin.
  • Meta-Analytic Survey of Criterion Accuracy of Validated Techniques, „Polygraph” 2011, nr 4.
  • Moszczyński J., Subiektywizm w badaniach kryminalistycznych, Olsztyn 2011, Wydawnictwo Uniwersytetu Warmińsko-Mazurskiego w Olsztynie.
  • Niziołek K., Ocena trafności badań psychofizjologicznych w odniesieniu do polskiego procesu karnego, prezentacja z Ogólnopolskiej Konferencji Naukowej „Rola badań psychofizjologicznych w rozumieniu i korekcji funkcjonowania człowieka”, 18 V 2017, Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego, Warszawa.
  • Pietruszka J., Rogalski R., Nie odbierać prawa do obrony – artykuł dyskusyjny o poligrafie, „Praca i Zabezpieczenie Społeczne” 2004, nr 11.
  • Robak E., Lojalność pracowników a zarządzanie potencjałem społecznym współczesnych organizacji, „Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie” 2016, nr 24.
  • Słowik P., Rekrutacja do Straży Granicznej: wariograf wątpliwy, ale nie dla MSWiA, „Gazeta Prawna” z 14 III 2017 r., http://serwisy.gazetaprawna.pl/praca-i-kariera/artykuly/1026987,rekrutacja-do-strazy-granicznej-badanie-wariografem-w-sadzie.html [dostęp: 26 III 2017].
  • Szczepański M.S., Lojalność, w: Fundamenty dobrego społeczeństwa. Wartości, Bogunia-Borowska M. (red.), Kraków 2015, Znak.
  • Widacki J., Badania poligraficzne w Polsce, Kraków 2014, Polskie Towarzystwo Badań Poligraficznych.
  • Współczesne standardy badań poligraficznych, M. Gołaszewski (red.), seria: Biblioteka Przeglądu Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Warszawa 2013.

Document Type

Publication order reference

Identifiers

ISSN
2080-1335

YADDA identifier

bwmeta1.element.desklight-f54f9acd-d05c-44c8-b8e1-e22ab0a32fac
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.