Wspieranie równowagi praca-życie w organizacjach wyróżnionych w ogólnopolskim plebiscycie Firma Przyjazna Mamie

• Authors: Rogozińska-Pawełczyk, Anna

Abstracts

EN

Issues involved in balancing employee’s personal life and career are not simple, as both parties to the employment contract, i.e. the employee and the employer, need to show involvement. In Poland, the systems aiding work-life balance are only emerging. The article aims to present some employers participating in the contests “A Mum-friendly Firm” and “A Mum at Work” that implement solutions helping their workforce find work-life balance.

• Publisher: Uniwersytet Łódzki. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego
• Journal: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
• Year: 2010
• Volume: 240

Dates

published

2010

Contributors

author

Rogozińska-Pawełczyk, Anna

other

Uniwersytet Łódzki; Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny; Instytut Ekonomik Stosowanych i Informatyki

Identifiers

URI

http://hdl.handle.net/11089/427