Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

PL EN


2022 | 101 | 35-46

Article title

Praca czy usługa na własny rachunek?

Authors

Content

Title variants

EN
Work or Service on own Account?

Languages of publication

Abstracts

EN
The author analyses the problem of the nature of employment of entrepreneurs performing registered business activities. From the point of view of the types of employment provided for in Polish law the performance of self-employment by entrepreneurs should be qualified as employment of a civil law nature, because the subject of such activity can only be services, and not subordinate work. An entrepreneur is not allowed to enter into employment contracts in the course of business. On the other hand, services performed in the course of business activity may be qualified as work under the Constitution, which in Art. 24 states that work is under the protection of the state. This provision uses the concept of work in a broad sense. This means that certain constitutional standards of labor protection can, and even should, be applied to entrepreneurs, which, however, cannot lead to the equalization of their status with that of employees.
PL
Autor analizuje problem charakteru zatrudnienia przedsiębiorców wykonujących zarejestrowaną działalność gospodarczą. Z punktu widzenia rodzajów zatrudnienia przewidzianych w prawie polskim wykonywanie działalności gospodarczej na własny rachunek przez przedsiębiorców należy kwalifikować jako zatrudnienie o charakterze cywilnoprawnym, ponieważ przedmiotem takiej działalności mogą być wyłącznie usługi, a nie praca podporządkowana. Przedsiębiorca nie może zawierać umów o pracę w ramach prowadzonej działalności gospodarczej. Usługi wykonywane w ramach działalności gospodarczej mogą natomiast być kwalifikowane jako praca na gruncie Konstytucji Rzeczypospolitej, która w art. 24 stanowi, że praca znajduje się pod ochroną państwa. Przepis ten posługuje się pojęciem pracy w znaczeniu szerokim. Oznacza to, że pewne konstytucyjne standardy ochrony pracy mogą, a nawet powinny, być stosowane względem przedsiębiorców, co jednak nie może prowadzić do zrównania ich statusu ze statusem pracowniczym.

Year

Volume

101

Pages

35-46

Physical description

Dates

published
2022

Contributors

author
  • Uniwersytet Gdański, Wydział Prawa i Administracji, Katedra Prawa Pracy

References

  • Baran, Krzysztof W. Red. 2015. System prawa pracy. T. 7. Warszawa: Wolters Kluwer.
  • Bloodworth, James. 2021. Zatyrani. Reportaż o najgorzej płatnych pracach. Warszawa: Prószyński i S-ka.
  • Cuesta, Henar Álvarez. Roberto Fernández Fernández. Juan José Fernández Domínguez. 2017. „Falsos autónomos: problemas y soluciones legales en Espańa”. W Aspectos Fundamentales del Derecho Público y Derecho Laboral en Polonia, Espańa y America Latina. Red. Jakub Stelina, Pedro José Carrasco Parrilla. 19–30. Valencia: Tirant lo Blanch.
  • Krzywoń, Adam. 2017. Konstytucyjna ochrona pracy i praw pracowniczych. Warszawa: Wolters Kluwer.
  • Mały Rocznik Statystyczny Polski. 2021. https://stat.gov.pl/
  • Pisarczyk, Łukasz. 2019. Reforma zbiorowego prawa pracy. Próba kodyfikacji a nowelizacja przepisów zbiorowego prawa pracy. Warszawa: Wolters Kluwer.
  • Sobczyk, Arkadiusz. Dominika Buch. 2016. „Komentarz do art. 24 Konstytucji”. W Konstytucja RP. Komentarz. T. 1. Red. Marek Safjan, Leszek Bosek. Warszawa: C.H. Beck.
  • Stelina, Jakub. 2019. „Podstawowe założenia projektu kodeksu zbiorowego prawa pracy”. Państwo i Prawo 9(883): 3–17.
  • Konstytucja Rzeczypospolitej Polskiej z dnia 2 kwietnia 1997 r. (Dz.U. z 1997 r. Nr 78 poz. 483 ze zm.).
  • Ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. – Kodeks cywilny (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1360).
  • Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1510).
  • Ustawa z dnia 6 marca 2018 r. – Prawo przedsiębiorców (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz. 162).

Document Type

Publication order reference

Identifiers

Biblioteka Nauki
4208712

YADDA identifier

bwmeta1.element.ojs-doi-10_18778_0208-6069_101_03
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.