Niezależność uprawnień do urlopów związanych z rodzicielstwem pracownika-ojca wychowującego dziecko od statusu ubezpieczeniowego matki dziecka

• Authors: Eliza Maniewska

Title variants

EN

Independence of entitlements to leave related to the parentage of the employee - the father raising the child - from the social security status of the child's mother

Abstracts

EN

The author presents another ruling of the Supreme Court, which on the basis of the relevant jurisprudence of the Court of Justice of the European Union refers to the issue of the autonomy of parental rights of fathers raising a child - their independence from the employment or social security status of the child's mother.

PL

Autorka referuje kolejne orzeczenie Sądu Najwyższego, w którym na kanwie relewantnego orzecznictwa Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej odniesiono się do kwestii autonomii uprawnień rodzicielskich ojców wychowujących dziecko - ich niezależności od statusu pracowniczego lub ubezpieczeniowego matki.

Keywords

PL

urlop macierzyński; urlop rodzicielski; zakres podmiotowy prawa do urlopów związanych z rodzicielstwem; uprawnienia rodzicielskie pracowników-ojców wychowujących dziecko; dyskryminacja ze względu na płeć; reguła Jonkman

EN

maternity leave; parental leave; the subjective scope of the right to leave related to parentage; parental rights of employees - fathers raising a child; gender discrimination; Jonkmann rule

• Publisher: Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
• Journal: Praca i Zabezpieczenie Społeczne
• Year: 2021
• Issue: 10
• Pages: 49-51

Dates

published

2021

Contributors

author

Eliza Maniewska

• Uniwersytet Warszawski

• https://orcid.org/0000000281017351

Identifiers

DOI

10.33226/0032-6186.2021.10.7

Biblioteka Nauki

2093742