Czy przepisy regulujące warunki zatrudnienia pracowników delegowanych, jako przepisy wymuszające swoje zastosowanie, zapewniają ochronę pracownika?

• Authors: Anna Rogacka-Łukasik

Title variants

EN

Do the provisions regulating the terms of employment of posted workers, as mandatory provisions, ensure the protection of the employee?

Abstracts

EN

All employment relationships, including strictly employment relationships, may be related to the legal areas of two or more countries, which raises the question of the law applicable to a specific legal relationship. The Rome I Regulation has a key importance in determining the applicable law to which the employment relationship is to be subjected. In this respect, the decree of Art. 8 of the Regulation has a fundamental importance, which was analyzed in the first part of this publication. However, the mechanism according to which the lex labori will be corrected by the provisions forcing their application, the issues of which are presented later in the publication, should be distinguished from the scheme presented in the above-mentioned regulation. According to the EU legislator, one of the matters of employment relationships regulated by such provisions is the standardization of the terms and conditions of employment of employees posted to perform work in the territory of a European Union Member State. Answers to the question whether it is appropriate to assign a nature of the rules enforcing its application provisions to this regulation (concerning the terms and conditions of employment of posted workers) has been made at the end of this publication.

PL

Wszelkie stosunki zatrudnienia, w tym także stricte stosunki pracy, mogą być powiązane z obszarami prawnymi dwóch lub więcej państw, co rodzi pytanie o prawo właściwe dla określonego stosunku prawnego. Kluczowe znaczenie w zakresie ustalenia właściwego prawa, jakiemu ma podlegać stosunek pracy, posiada Rozporządzenie Rzym I. W tym względzie podstawowe znaczenie posiada regulacja art. 8 Rozporządzenia, który poddany został analizie w pierwszej części niniejszego opracowania. Jednakże od schematu ujętego w przywołanej powyżej regulacji należy odróżnić mechanizm, zgodnie z którym lex labori zostanie skorygowana przez przepisy wymuszające swoje zastosowanie, których problematykę przedstawiono w dalszej części artykułu. Według ustawodawcy unijnego jedną z materii stosunków pracy regulowaną przepisami o takim charakterze stanowi unormowanie warunków zatrudnienia pracowników delegowanych do wykonywania pracy na terytorium państwa członkowskiego Unii Europejskiej. Odpowiedzi na pytanie, czy nadanie tejże regulacji (dotyczącej warunków zatrudnienia pracowników delegowanych) charakteru przepisów wymuszających swoje zastosowanie jest właściwe, podjęto w końcowej części niniejszego opracowania.

Keywords

PL

pracownik delegowany; warunki zatrudnienia; przepisy wymuszające swoje zastosowanie; wybór prawa; ochrona pracownika

EN

posted worker; conditions of employment; rules enforcing their application; choice of; law; employee protection

• Publisher: Wyższa Szkoła Humanitas
• Journal: Roczniki Administracji i Prawa
• Year: 2021
• Volume: specjalny I
• Issue: XXI
• Pages: 545-561

Dates

published

2021

Contributors

author

Anna Rogacka-Łukasik

References

• Bělohlávek A.J., Rozporządzenie Rzym I. Konwencja rzymska. Komentarz, t. 1, Warszawa 2010.
• Białogłowska T., [w:] Prawo prywatne międzynarodowe i międzynarodowe postępowanie cywilne, red. E. Kamrad, M. Stankiewicz, Warszawa 2010.
• Czepelak M., Międzynarodowe prawo zobowiązań Unii Europejskiej, LexisNexis 2012, LEX.
• Derlacz-Wawrowska M., [w:] Kodeks pracy. Komentarz w perspektywie europejskiej i międzynarodowej, red. M. Derlacz-Wawrowska, M. Latos-Miłkowska, M. Wujczyk, 2014, LEX.
• Dorabialska A., Rozszerzenie możliwości wyboru prawa w rozporządzeniach „Rzym I” i „Rzym II”, St.Iur. 2011, nr 53, LEX.
• Fik P., Staszczyk P., Prawo właściwe dla zobowiązań umownych – rozporządzenie (WE) Nr 593/2008 (Rzym I). Komentarz, LexisNexis 2013, LEX.
• Fuchs B., Prawo właściwe dla umowy o pracę w świetle konwencji rzymskiej oraz rozporządzenia „Rzym I”, EPS 2009, nr 12, LEX.
• Fuchs B., Przepisy wymuszające swoją właściwość w przyszłej kodyfikacji prawa prywatnego międzynarodowego, KPP 2000, z. 3.
• Fuchs B., Przepisy wymuszające swoje zastosowanie w nowej ustawie – prawo prywatne międzynarodowe, [w:] Współczesne wyzwania prawa prywatnego międzynarodowego, red. J. Poczobut, Warszawa 2013.
• Fuchs B., Statut kontraktowy a przepisy wymuszające swoje zastosowanie, Katowice 2003.
• Gersdorf M., [w:] Kodeks pracy. Komentarz, wyd. III, red. M. Gersdorf, M. Raczkowski, K. Rączka, LexisNexis 2014, LEX.
• Gołaczyński J., Prawo prywatne międzynarodowe, Warszawa 2015.
• Grzebyk P., Przepisy bezwzględnie obowiązujące jako jedno z ograniczeń wyboru prawa dla umów o pracę w konwencji rzymskiej o prawie właściwym dla zobowiązań umownych, PiZS 2007, nr 7.
• Grzebyk P., [w:] System Prawa Pracy, t. VIII, Prawo rynku pracy, red. K.W. Baran, M. Włodarczyk, WKP 2018.
• Jaroszek A., Prawo właściwe dla umów konsumenckich zawieranych przez Internet, Oficyna 2009, LEX.
• Kowalski S., Ustawa o delegowaniu pracowników w ramach świadczenia usług. Komentarz, 2019, Legalis.
• Kurowski W., Stosunek pracy wynikający z umowy w prawie prywatnym międzynarodowym, 2016, Legalis.
• Kurowski W., [w:] System prawa prywatnego. Prawo prywatne międzynarodowe, t. 20B, red. M. Pazdan, 2015, Legalis.
• Lijowska M., Instrumenty kolizyjnoprawnej ochrony konsumenta a przepisy koniecznego zastosowania, KPP 2006, nr 2.
• Majkowska-Szulc S., Sytuacja prawna pracownika delegowanego w ramach świadczenia usług, [w:] Przepływ osób i świadczenie usług w Unii Europejskiej. Nowe zjawiska i tendencje, red. S. Biernat, S. Dudzik, Warszawa 2009.
• Mataczyński M., Przepisy wymuszające swoje zastosowanie w prawie prywatnym międzynarodowym, Kraków 2005.
• Mataczyński M., [w:] Cywilnoprawna ochrona inwestorów korzystających z usług maklerskich na rynku kapitałowym, red. T. Sójka, WK 2016, LEX.
• Mataczyński M., [w:] Nowe europejskie prawo spadkowe, red. M. Pazdan, J. Górecki, 2015, LEX.
• Mitrus L., Swoboda przemieszczania się pracowników po przystąpieniu Polski do Unii Europejskiej, LexisNexis, 2003, LEX.
• Pazdan M., Prawo prywatne międzynarodowe, Warszawa 2012.
• Pazdan M., Prawo prywatne międzynarodowe, Warszawa 2017.
• Pazdan M., Przepisy szczególne o dziedziczeniu gospodarstw rolnych z kolizyjnoprawnego punktu widzenia, [w:] Zagadnienia prawa cywilnego, samorządowego i rolnego. Księga Profesora Waleriana Pańki, red. A. Agopszowicz, T. Kurowska, M. Pazdan, Katowice 1993.
• Pazdan J., Znaczenie ‘przepisów wymuszających swoją właściwość’ przy wykonaniu umowy o budowę zakładu górniczego za granicą, „Prawne Problemy Górnictwa” 1984, nr 7.
• Pilich M., [w:] Europejskie prawo procesowe cywilne i kolizyjne, red. P. Grzegorczyk, K. Weitz, LexisNexis 2012, LEX.
• Poczobut J. (red.), Prawo prywatne międzynarodowe. Komentarz, WKP 2017, LEX.
• Popiołek W., Styk prawa prywatnego i publicznego z kolizyjnoprawnego punktu widzenia, PPPM, t. 18, Katowice 2016.
• Popiołek W., Znaczenie przepisów o „bezpośrednim działaniu” w zakresie eksportu kompletnego obiektu, [w:] Zagadnienia prawne eksportu kompletnych obiektów przemysłowych, Katowice 1980.
• Rączka K., [w:] Kodeks pracy. Komentarz, wyd. III, M. Gersdorf, M. Raczkowski, K. Rączka, LexisNexis 2014, LEX.
• Sanetra W., Delegowanie pracowników do pracy w innym kraju w prawie europejskim, PiZS 1998, nr 9.
• Skoczyński J., [w:] Kodeks pracy. Komentarz, wyd. VI, red. L. Florek, 2011, LEX.
• Skoczyński J., Prawo właściwe w międzynarodowych stosunkach pracy pracowników delegowanych w ramach świadczenia usług (problematyka kolizyjnoprawna), PiZS 2004, nr 5, LEX.
• Skoczyński J., Wpływ prawa wspólnotowego na polskie prawo prywatne międzynarodowe w dziedzinie stosunków pracy, [w:] Europeizacja polskiego prawa pracy, red. W. Sanetra, Warszawa 2004.
• Świątkowski A.M., Delegowanie pracowników w ramach świadczenia usług – wspólny czy partykularny rynek pracy Unii Europejskiej?, EPS 2019, nr 5, LEX.
• Świątkowski A.M., Kodeks pracy. Komentarz, wyd. 6, 2018, Legalis.
• Świątkowski A.M., Międzynarodowe prawo pracy, t. II: Międzynarodowe prywatne prawo pracy, Warszawa 2010.
• Szypniewski M., Ochrona interesu pracownika delegowanego w ramach świadczenia usług w Unii Europejskiej, WKP 2019, LEX.
• Szypniewski M., [w:] System Prawa Pracy, t. X: Międzynarodowe publiczne prawo pracy. Standardy europejskie, red. K.W. Baran, WKP 2020, LEX.
• Tomaszewska M., [w:] Kodeks pracy. Komentarz, wyd. III, red. K.W. Baran, WK 2016, LEX.
• Urban J., Delegowanie pracowników w świetle orzecznictwa Trybunału Sprawiedliwości, PWPM 2010, vol. 8, s. 82.
• Wąż P., Ochrona interesu pracownika w stosunkach pracy z elementem obcym. Wybrane zagadnienia kolizyjno-prawne, MPP 2009, nr 3.
• Wąż P., [w:] Zmiany w zakresie delegowania pracowników do innego państwa celem świadczenia usług od 30.7.2020 r., MPP 2020, nr 10, LEGALIS.
• Zachariasiewicz M., [w:] Komentarz do rozporządzenia nr 593/2008 w sprawie prawa właściwego dla zobowiązań umownych (Rzym I), 2013, LEX.
• Zachariasiewicz M., [w:] Komentarz do rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 593/2008 w sprawie prawa właściwego dla zobowiązań umownych (Rzym I), M. Zachariasiewicz, Ł. Żarnowiec, M.A. Zachariasiewicz, M. Kropka, M. Jagielska, Warszawa 2013, LEX.
• Zachariasiewicz M.A., O potrzebie wskazania w nowej ustawie o prawie prywatnym międzynarodowym podstawy stosowania przepisów wymuszających swoje zastosowanie, PPPM 2010, t. 7.
• Zachariasiewicz M.A., [w:] System prawa prywatnego: Prawo prywatne międzynarodowe, tom 20A, red. M. Pazdan, 2015, Legalis.
• Zachariasiewicz M.A., [w:] System prawa prywatnego. Prawo prywatne międzynarodowe, t. 20B, red. M. Pazdan, 2015, Legalis.
• Zawada K., Europeizacja międzynarodowego prawa zobowiązań umownych. Od konwencji rzymskiej do rozporządzenia rzymskiego w sprawie prawa właściwego dla zobowiązań umownych, PS 2010, nr 5, LEX.
• Żołyński J., [w:] System Prawa Pracy, t. IX: Międzynarodowe publiczne prawo pracy. Standardy globalne, red. K.W. Baran, WKP 2019 – System prawa, LEX.

Identifiers

DOI

10.5604/01.3001.0015.6196

Biblioteka Nauki

2056716