O pojęciu zakładowej organizacji związkowej po nowelizacji przepisów zbiorowego prawa pracy z 2018 r.

• Authors: Zbigniew Hajn

Title variants

EN

On the concept of a work establishment trade union organisation after the amendment to the provisions of the collective labour law of 2018

Abstracts

EN

The presented study concerns the concept of a work establishment trade union organisation after the changes introduced to collective labour by the Act of 5 July 2018 amending the Act on Trade Unions and certain other acts. Its main purpose is to consider the impact of changing the concept of an employer on the concept of a work establishment trade union organisation. The research is based on a dogmatic and legal analysis of the provisions of Polish law as well as on case-law and legal writing statements. As a result of the considerations, the Author comes to the conclusion that the above-mentioned changes to the legal regulations create complications that are difficult to explain. In the Author’s opinion, the only way out of the legal impasse would be to change the law by assuming that the employer within the meaning of Article 3 of the Labour Code and within the meaning of the provisions of collective labour law is an entity with legal capacity within the meaning of art. 33 and art. 331 of the Civil Code.

PL

Prezentowane opracowanie dotyczy pojęcia zakładowej organizacji związkowej po zmianach wprowadzonych w zbiorowym prawie pracy przez ustawę z dnia 5 lipca 2018 r. o zmianie ustawy o związkach zawodowych oraz niektórych innych ustaw. Jego głównym celem jest rozważenie wpływu zmiany pojęcia pracodawcy na pojęcie zakładowej organizacji związkowej. Badania opierają się na dogmatyczno-prawnej analizie przepisów polskiego prawa oraz wypowiedzi orzecznictwa i doktryny. W rezultacie przeprowadzonych rozważań autor dochodzi do wniosku, że wskazane wyżej zmiany regulacji prawnej rodzą trudne do wyjaśnienia komplikacje dotyczące pojęcia zakładowej organizacji związkowej. Zdaniem autora jedyną drogą wyjścia z powstałego impasu prawnego byłaby zmiana prawa polegająca na przyjęciu, że pracodawcą w rozumieniu art. 3 k.p. oraz w rozumieniu przepisów zbiorowego prawa pracy jest podmiot mający zdolność prawną lub ustawową w rozumieniu przyjętym w art. 33 i art. 331 kodeksu cywilnego.

Keywords

PL

pracodawca; zakład pracy; zakładowa organizacja związkowa

EN

employer; work establishment; work establishment trade union organisation

• Publisher: Wyższa Szkoła Humanitas
• Journal: Roczniki Administracji i Prawa
• Year: 2021
• Volume: specjalny II
• Issue: XXI
• Pages: 439-444

Dates

published

2021

Contributors

author

Zbigniew Hajn

References

• Hajn Z., Pojęcie pracodawcy po nowelizacji kodeksu pracy – część I, „Praca i Zabezpieczenie Społeczne” 1997, nr 5.
• Tomanek A., Wątpliwości wokół nowej definicji pracodawcy w prawie związkowym, PiZS 2019, nr 9.

Identifiers

DOI

10.5604/01.3001.0015.6443

Biblioteka Nauki

2057942