Kryteria kwalifikujące samozatrudnionego jako pracownika półzależnego (część 1)

• Authors: Łucja Kobroń-Gąsiorowska

Title variants

EN

Criteria qualifying a self-employed person as a semi-dependent employee. Part 1

Abstracts

EN

The current legal status protecting only employees within the meaning of Art. 2 of the Labor Code and in a small part of contractors, contributes to the deterioration of the situation of semi-dependent self-employed workers, resulting in effects that are opposite to the intended ones, i.e., the inclusion of the axiology of the protective function into non-employee forms of work. In connection with these doubts, there are demands to increase protection standards and even deregulate in this respect substantially. The author assumes the existence of an intermediate category of the self-employed, who are also economically dependent on their contractors. Therefore, it should be discussed whether they could be classified indirectly as employees, which would result in applying at least some employee rights to them. At present, there is hardly any discussion about the „intermediate category” or the definition of criteria that would qualify such nature of obligations and dependence on the employment relationship.

PL

Obecny stan prawny chroniący tylko pracowników w rozumieniu art. 2 k.p. oraz w nieznacznej części zleceniobiorców przyczynia się do pogorszenia sytuacji samozatrudnionych półzależnych, wywołując w rezultacie skutki wręcz odwrotne do zamierzonych, tj. inkluzji aksjologii funkcji ochronnej na niepracownicze formy świadczenia pracy. W związku z tymi wątpliwościami pojawiają się postulaty zasadniczego podwyższenia standardów ochronnych, a nawet swoistej deregulacji w tym zakresie. Autorka zakłada istnienie kategorii pośredniej samozatrudnionych, którzy są również ekonomicznie zależni od swoich kontrahentów. Zatem należałoby podjąć dyskusję, czy mogliby oni zostać zaliczeni pośrednio do pracowników, co w konsekwencji skutkowałoby zastosowaniem wobec nich przynajmniej niektórych praw pracowniczych. Obecnie nie podejmuje się prawie żadnej dyskusji na temat „kategorii pośredniej” czy określenia kryteriów mogących zakwalifikować taki charakter obowiązków i zależności do stosunku pracy.

Keywords

PL

pracownik półzależny; środki produkcji; samozatrudniony; art. 22 k.p.; stosunek pracy; podejście celowe; interpretacja teleologiczna

EN

a semi-independent employee; means of production; self-employed; art. 22 LC; employment relationship; target approach; teleological interpretation

• Publisher: Wyższa Szkoła Humanitas
• Journal: Roczniki Administracji i Prawa
• Year: 2021
• Volume: 3
• Issue: XXI
• Pages: 157-169

Dates

published

2021

Contributors

author

Łucja Kobroń-Gąsiorowska

References

• Behrendt Ch., Anh Nguyen Q., Innovative approaches for ensuring universal social protection for the future of work 2018, https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---cabinet/documents/publication/wcms_629864.pdf.
• Brameshuber E., The „personal work relationship” in Austria, “European Labour Law Journal” 2019, Vol. 10, nr 3.
• Casale G. (red.), The Employment Relationship – A Comparative Overview (Geneva, ILO), https://www.ilo.org/global/publications/ilo-bookstore/order-online/books/WCMS_145278/lang--en/index.htm.
• Davidov G., Freedland M., Kountouris N., The Subjects of Labor Law: Employees and Other Workers, [w:] M. Finkin and G. Mundalak (red.), Research Handbook in Comparative Labor Law, Edward Elgar, 2015.
• Davidov G., Who is a Worker?, “Industrial Law Journal” 2005, Vol. 34, Issue 1.
• Davies A.C.L., EU Labour Law, Edward Elgar, 2012.
• Florek L., Ewolucja kodeksu pracy, „Studia Iuridica Lublinensia” 2015, Vol. XXIV, 3.
• Freedland M., New trade union strategies for new forms of employment – A brief analytical and normative foreword, “European Labour Law Journal” 2019, Vol. 10(3).
• Huws U., Spencer N.H., Coates M., The Platformisation of work in Europe highlights from research in 13 European Countries, https://www.feps-europe.eu/attachments/publications/platformisation%20of%20work%20report%20-%20highlights.pdf.
• Latos-Miłkowska M., Ochrona interesu pracodawcy, Warszawa 2013.
• Liszcz T., Ogólna charakterystyka prawa pracy, [w:] R. Borek-Buchajczuk (red.), Zarys prawa pracy, Lublin 2005.
• Liszcz T., Umowa o pracę, [w:] K.W. Baran (red.), System Prawa Pracy, tom II: Indywidualne prawo pracy. Część ogólna, Warszawa 2017.
• Mitrus L., Projekt nowelizacji Kodeksu pracy dotyczący umów terminowych, „Monitor Prawa Pracy” 2015, nr 6.
• Muehlberger U., Workers on the Border between Employment and Self-employment, http://www.seipa.edu.pl/s/p/artykuly/93/930/Dependent%20self%20employment%20Italy.pdf.
• Musiała A., Zatrudnienie niepracownicze, Warszawa 2011.
• Romanowska M., Kształtowanie wartości firmy w oparciu o kapitał intelektualny, [w:] R. Borowiecki, M. Romanowska (red.), Systemy informacji strategicznej, Warszawa 2001.
• Sobczyk A., Różnicowanie praw (ochrony) zatrudnionych – wybrane kryteria i ich ocena, [w:] M. Bosak (red.), Funkcja ochronna prawa pracy a wyzwania współczesności, Warszawa 2014.
• Spasova S., Wilkens M., The social situation of the self-employed in Europe: labour market issues and social protection 2018, https://www.etui.org/sites/default/files/Chapter%205_9.pdf.
• Świątkowski A., Prawo pracy II RP: symbioza zatrudnienia pracowniczego i cywilnoprawnego (prolegomena do współczesnego podziału zatrudnienia), „Studia z Dziejów Prawa i Państwa Polskiego” 2015.
• Świątkowski A., Uznanie za pracownika osoby zatrudnionej na podstawie umowy cywilnoprawnej, „Folia Iuridica” 2019, nr 88.
• Wujczyk M., Podmioty prawa pracy, [w:] K.W. Baran (red.), System Prawa Pracy, tom II: Indywidualne prawo pracy. Część ogólna, Warszawa 2017.
• Zadorożna A., Odpowiedzialność w zatrudnieniu pracowniczym i niepracowniczym w świetle postanowień ogólnego rozporządzenia o ochronie danych z dnia 27 kwietnia 2016 r., „Folia Iuridica Universitatis Wratislaviensis” 2018, vol. 7(2).
• Zieliński T., Goździewicz G., Przepisy wstępne, [w:] L. Florek (red.), Kodeks pracy. Komentarz, Warszawa 2017.

Identifiers

DOI

10.5604/01.3001.0015.7584

Biblioteka Nauki

2055467