Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

Results found: 2

first rewind previous Page / 1 next fast forward last

Search results

Search:
in the keywords:  działalność socjalna
help Sort By:

help Limit search:
first rewind previous Page / 1 next fast forward last
1

Związki zawodowe jako podmiot realizujący cele i zadania polityki społecznej. Wybrane zagadnienia: działalność socjalna i edukacyjna

100%
Śmietański R.
Wrocławskie Studia Politologiczne
|
2013
|
vol. 15
38 - 47
EN
The article is a trail to show the trade unions as organizations which realize goals and tasks that are set for social policy. Among these goals and tasks, trade unions realize issues related to social activities, training and education. The scope of these activities depends on legal regulations, statutory provisions, other regulations and special funds. These activities certainly improve the knowledge of trade unionists and workers, as well as their living conditions.
2
Publication available in full text mode
Content available

Działalność socjalna pracodawcy w tarczy antykryzysowej

100%
Latos-Miłkowska M.
Praca i Zabezpieczenie Społeczne
|
2021
|
issue 1
6-11
EN
One of the solutions introduced by the anti-crisis shield to protect the interests of the employer in the conditions of the coronavirus epidemic and the economic crisis it causes is the possibility of suspending the obligation to establish and operate the company's social benefits fund and the obligation to pay holiday benefits. Such a possibility was introduced in art. 15ge of the anti-crisis shield. The purpose of this article is to make an in-depth and critical analysis of these provisions. It is a very specific regulation, and some of its aspects raise serious theoretical and practical reservation.
PL
Jedynym z rozwiązań, jakie wprowadza tarcza antykryzysowa w celu ochrony interesu pracodawcy w warunkach epidemii koronawirusa i wywołanego nią kryzysu ekonomicznego, jest możliwość zawieszenia obowiązku tworzenia i funkcjonowania zakładowego funduszu świadczeń socjalnych oraz obowiązku wypłaty świadczenia urlopowego. Możliwość taka została wprowadzona art. 15ge tarczy antykryzysowej. Celem artykułu jest dokonanie pogłębionej i krytycznej analizy tej regulacji. Jest to bowiem regulacja bardzo szczególna, a niektóre jej aspekty budzą poważne teoretyczne i praktyczne zastrzeżenia.
first rewind previous Page / 1 next fast forward last
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.