Results found: 1

Search results

Search:
in the keywords: niewłaściwe zachowanie menedżerów

Sort By:

Limit search:

Learning management the hard way: examining cases of managerial misconduct to promote best management practices

100%

Finkelman J., Kelly L.

Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy

2015

vol. nr 4

34--47

This chapter considers six min i cases, based on litigation, discrimination and retaliation. The cases are presented as a means to train managers to avoid managerial wrong doing and misconduct. The principle is that by examining worst practices, managers can be trained to avoid these missteps and in the process improve their managerial acumen for ethical conduct.

W artykule podejmuje się rozważania sześciu mini przypadków, w oparciu o rozprawy sądowe, związanych z dyskryminacją i odwetem. Przypadki są prezentowane jako materiały szkoleniowe dla menedżerów w celu uniknięciu niewłaściwych zachowań i wykroczeń. Autorki zakładają, że przez zapoznanie się z najgorszymi praktykami, menedżerowie uczą się unikania złych zachowań oraz poprawiają umiejętności zarządcze w kierunku etycznego postępowania.

Refine search results

1 Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy

1 Finkelman J.

1 Kelly L.

1 2015

Search results

Learning management the hard way: examining cases of managerial misconduct to promote best management practices