Results found: 1

Search results

Search:
in the keywords: zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy

Sort By:

Limit search:

Obowiązki ubezpieczonego w związku z kontrolą zaświadczenia lekarskiego o czasowej niezdolności do pracy

100%

Więcek R.

Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka

2016

issue 2

37-67

Celem opracowania jest omówienie obowiązków ubezpieczonych, które wynikają z przepisów związanych z realizacją prawa do zasiłku chorobowego. Problematyka prawa ubezpieczonego do tego zasiłku zwykle przedstawiana jest w ujęciu prawa podmiotowego (opisywane są przesłanki warunkujące nabycie prawa do zasiłku chorobowego), nie zaś w ujęciu obowiązków związanych z kontrolą realizacji tego prawa. W artykule omówione zostały obowiązki ubezpieczonego związane z kontrolą zaświadczenia lekarskiego o czasowej niezdolności do pracy, w podziale na rodzaje tej kontroli. Obowiązki te, jak się wydaje, nie są dla ubezpieczonych nadmierne. Jednakże sam sposób wykonywania kontroli może budzić pewne wątpliwości.

The aim of the work is a discussion of the legal checks in force regarding insured persons’ obligations, in relation to the right to sickness benefit. Issues of an insured person’s entitlement to sickness benefit are usually discussed with regard to entitlement to the sickness benefit as a legal right throught reference to the conditions needed for eligibility and not with regard to the obligations resulting from checks and controls of this entitlement. In the article discussed are the obligations for an insured person connected with the checking of a doctor’s certifi cate issued for temporary work incapacity, divided into the types of this control. These procedures may not appear excessive in relation to insured parties, yet the manner in which they are executed may raise certain questions and doubts.

Refine search results

1 Ubezpieczenia Społeczne. Teoria i praktyka

1 Więcek R.

1 2016

Search results

Obowiązki ubezpieczonego w związku z kontrolą zaświadczenia lekarskiego o czasowej niezdolności do pracy