Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

Results found: 6

first rewind previous Page / 1 next fast forward last

Search results

help Sort By:

help Limit search:
first rewind previous Page / 1 next fast forward last
1
Content available remote

STANDARDY I DYSFUNKCJE W PROCESIE DOBORU KANDYDATÓW NA RODZICÓW ZASTĘPCZYCH

100%
Janowska Z.
Polityka Społeczna
|
2019
|
vol. 46
|
issue 11-12(548-549)
23-27
EN
Municipality is obligated to help families who have problems in fulfi lling the functions of care and education of their children. The help includes supporting families in fulfi lling the duty towards children and implementing their rights. Diagnosis of the diffi cult situation of the families may result in the need to place the child at foster family. Success of caring action will depend on the correct selection of foster parents who voluntarily take responsibility for the child’s further educational process and its full development. Therefore, the aim of the article is to analyze and evaluate the selection process of candidates for foster parents. The content of the paper which was prepared based on thematic literature and research results as well as own research /participant observation method/ proves dysfunctional solutions in the fi eld of foster care in the country.
PL
Pomoc rodzinom mającym kłopoty w wypełnieniu funkcji opiekuńczo-wychowawczej należy do obowiązków gminy. Chodzi tu o wspieranie takich rodzin, a przede wszystkim wypełnienie powinności wobec dzieci i realizacji ich praw. Diagnoza trudnej sytuacji rodzin może skutkować decyzją o potrzebie umieszczenia dziecka poza nią, czyli w rodzinie zastępczej. Skuteczność opiekuńczego działania będzie zależeć od właściwego doboru osób, tj. rodziców zastępczych, którzy dobrowolnie wezmą na siebie odpowiedzialność za dalszy proces wychowawczy dziecka, zapewniając mu pełny rozwój. Celem artykułu jest analiza i ocena procesu doboru kandydatów na rodziców zastępczych. Prezentowane treści, przygotowane na podstawie literatury i wyników badań oraz badań własnych (obserwacja uczestnicząca), dowodzą dysfunkcjonalnej rzeczywistości w sferze pieczy zastępczej w kraju.
2
Publication available in full text mode
Content available

Patologia władzy samorządowej na przykładzie gminy Kleszczów

100%
Janowska Z., Wyższa Szkoła Administracji i Biznesu im. E. Kwiatkowskiego w Gdyni, Zdzisława Janowska – profesor nauk o zarządzaniu c. K. N. o. P. i. P. S., zjanowska@uni.lodz.pl
Władza sądzenia
|
2017
|
vol. 13
PL
Celem artykułu jest zwrócenie uwagi na postępującą patologię władzy samorządowej. Lata transformacji ustrojowej dowiodły, że szczytne zamiary prowadzące do decentralizacji władzy nie powiodły się. Wybory bezpośrednie władzy wykonawczej, a przede wszystkim jej funkcjonowanie zbyt często sprzeniewierzają się idei służenia dobru ogólnemu. Przedstawiony przypadek gminy jest tego namacalnym dowodem.
EN
The aim of the paper is to draw attention to the progressive pathology of a local government authority. The period of political transformation proved that the noble intentions leading to decentralization of power have failed. Direct elections of the power and above all its functioning too often betray the idea of serving the general good. The presented case of the local government is a clear proof of the aforementioned state.
3
Publication available in full text mode
Content available

Patologia w procesie sprawowania władzy na poziomie samorządu terytorialnego

100%
Janowska Z., Uniwersytet Łódzki W. Z.
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
|
2013
|
vol. 288
EN
Pathology in the process of governance in local government is a fact. It bases on the results of representative surveys of public Supreme Chamber of Control (NIK) and on opinions some officials in this regard. This paper presents a diagnosis, examples of pathological activities and highlights the role of social unmasking activity „in good faith”. Some proposal of changes were formulated which would have a chance to change the status quo.
4
Publication available in full text mode
Content available

Grupy autonomiczne Jako forma organizacji pracy i podstawy ich tworzenia

100%
Janowska Z., Uniwersytet Łódzki K. O. i. K.
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
|
1984
|
vol. 32
EN
The analysis performed by the author and based on the literature of the subject deals with establishment of group forms of work organization. Autonomous groups functioning at the lowest management levels in companies and characterized with a big independence in their activity are a good example of properly understood humanization of work. Their activity counteracts negative socio-psychological effects resulting from excessive atomization of labour division. Autonomous groups are an example of expanding, enriching, and thus Improving quaiity of work. The author formulates the concept of autonomous group, characterizes factors in favour of group organization of work, and points at a relationship between the type of technical-organizational system and a possibility of establishing autonomous working teams. The article ends with presentation of a model group accompanied by discussion of the scope of its independence and responsibility.
5
Content available remote

UWARUNKOWANIA FUNKCJONOWANIA SPÓŁDZIELNI SOCJALNYCH W POLSCE

100%
Janowska Z.
Polityka Społeczna
|
2019
|
vol. 46
|
issue 7(544)
8-14
EN
The aim of the study is to analyze and assess the functioning of social cooperatives in Poland, which are the place of life and professionalactivation of people with so-called low employability, i.e. long-term unemployed, disabled, addicted etc. The results of own researchconducted in Lodz and the Lodz voivodship, by the use of participant observation as a social manager of a social cooperative proves the needto support economically weak entities by social actors, i.e. local government and businesses. This is the only way that will allow Poland to finditself in the European social policy oriented to workfare state based on including the inclusion of marginalized groups
PL
Celem artykułu jest analiza i ocena funkcjonowania spółdzielni socjalnych w Polsce, będących miejscem aktywizacji życiowej i zawodowej osób o tzw. niskiej zatrudnialności, tj. m.in. długotrwale bezrobotnych, niepełnosprawnych, uzależnionych itp. Wyniki badań własnych prowadzonych w Łodzi i woj. łódzkim, krajowych, a także obserwacji uczestniczącej z racji społecznego kierowania spółdzielnią socjalną, dowodzą konieczności wspierania słabych ekonomicznie podmiotów przez aktorów społecznych, tj. władzę lokalną / samorządową/ i biznes. Jest to jedyna droga, która pozwoli Polsce znaleźć się w europejskim nurcie nowej polityki społecznej, ukierunkowanej na workfarestate, opartej m.in. na włączeniu społecznym grup marginalizowanych.
6
Publication available in full text mode
Content available

Aktywność życiowa i społeczna osób 60+ na przykładzie społeczności osiedlowej w Łodzi

100%
Janowska Z.
Studia Prawno-Ekonomiczne
|
2015
|
vol. XCVI (96)
239-251
PL
Celem opracowania jest prezentacja działalności organizacji pozarządowej, promującej aktywność życiową i społeczną osób starszych, reprezentujących osiedlową społeczność lokalną. Aktywność ta została rozbudzona dzięki budowanej siłami społecznymi biznesu na tym terenie, spółdzielni socjalnej, zatrudniającej osoby bezrobotne i jednocześnie miejsca zaspokajającego podstawowe potrzeby życiowe (bytowe, zdrowotne, kulturowe) społeczności lokalnej. W tym przypadku organizacja pozarządowa zastąpiła zobowiązane do pomocy osobom starszym instytucje osiedlowe i instytucje pomocy społecznej a jej działania rozbudziły ideę samopomocy i integracji sąsiedzkiej mieszkańców osiedla mieszkaniowego.
EN
The aim of this paper is to present the activities of non-governmental organization that sparks both daily living and social life of the elderly living in a housing estate community. The social cooperative in question was heavily supported by the social-oriented companies operating in the district. It employs the unemployed and at the same time supports the local community to meet its basic needs in the field of livelihood, health and culture. In this case the non-governmental organization fulfills the responsibilities of both an housing estate and social welfare institutions in helping the elderly people in the district. The activities in turn triggered the idea of a self-help and supported the integration of the neighborhood residents of the housing estate.
first rewind previous Page / 1 next fast forward last
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.