Wykorzystanie case study w procesie doskonalenia informatycznego pracowników firm

• Authors: LIS Robert

Title variants

The Use of Case Study in the Process of IT Skills Improvement of Company’s Employees

• Languages of publication: PL

Abstracts

PL

Artykuł zawiera model ilustrujący wykorzystanie case study w procesie doskonalenia informatycznego pracowników obsługujących systemy informatyczne w firmach. Przeprowadzany mentoring informatyczny w firmie przez specjalistę daje sposobność do zastosowania metody case study. Metoda ta wówczas służy do zebrania, usystematyzowania i przeanalizowania materiału dotyczącego występujących trudności, problemów, ich przyczyn i źródeł w obsłudze informa tycznej firmy. Materiał ten z kolei jest wykorzystywany przy projektowaniu i organizowaniu szkolenia grupowego, w wyniku którego dochodzi do doskonalenia kompetencji informatycznych pracowników obsługujących system informatyczny w firmie.

The article contains a model reflecting the use of case study in the process of IT skills improvement of employees operating IT systems in companies. The IT mentoring conducted by a qualified person within particular companies gives the possibility to apply the case study method. This method serves the collection, systematization and analysis of the material concerning the difficulties, problems and the grounds for their occurrence in the IT operation of the company. This material is further used in the design and organization of a group training course which serves the improvement of IT competence of the employees operating IT systems in particular companies.

Keywords

PL

case stady, doskonalenie informatyczne model; pracownicy

EN

case study; IT skills improvement; model employees

• Publisher: Uniwersytet Rzeszowski
• Journal: Edukacja-Technika-Informatyka
• Year: 2015
• Volume: 6
• Issue: 4
• Pages: 57-61

Dates

published

2015

Contributors

author

LIS Robert

References

• Dewey J. (1988): Jak myślimy, Warszawa.
• Klus-Stańska D. (2010): Dydaktyka wobec chaosu pojęć i zdarzeń, Warszawa.
• Król H. (2007): Proces szkolenia pracowników, [w:] Król H., Ludwiczyński A. (red.), Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji, Warszawa.
• Megginson D., Clutterbuck D., Garvey B. (2008): Mentoring w działaniu, Poznań.
• Nęcka E., Orzechowski J., Szymura B. (2006): Psychologia poznawcza, Warszawa.
• Pitt L., Crittenden V.L., Plangger K., Halvorson W. (2012): Case Teaching in the Age of Technological Sophistication, „Journal of the Academy of Business Education” Spring.
• Probst G., Raub S., Romhardt K. (2006): Zarządzanie wiedzą w organizacji, Kraków.
• Yin K.R. (2014): Case Study Research. Design and Methods, Los Angeles.