Biuro typu open space jako realizacja wizji przyjaznego miejsca pracy

• Authors: Stachowski Maciej

Title variants

EN

The open space office as an implementation of the vision of friendly workplace

• Languages of publication: PL EN

Abstracts

PL

W przedstawionym artykule ukazano wybrane aspekty tworzenia biur typu open space, jako przyjaznych środowisk pracy. Rozważania uwzględniają kwestie komunikacji i relacji interpersonalnych. Ponadto omówione zostały problemy dotyczące stanowisk pracy, a wśród nich głównie hałas jako czynnik szkodliwy związany z pracą w tego typu biurach oraz próby ich rozwiązania.

EN

The article presents selected aspects of creating open space offices as a friendly work environments. The considerations take into account the issues of communication and interpersonal relations. In addition, issues related to problems about workplaces, mainly including the noise as a harmful agent work-related in this kind of offices and attempts of possible solutions.

Keywords

PL

biuro typu open space; środowisko pracy; hałas; komunikacja; relacje interpersonalne

EN

open space office; working environment; noise; communication; interpersonal relations

• Publisher: "Pedagogium" Wydawnictwo OR Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Szczecinie
• Journal: Edukacja Humanistyczna
• Year: 2021
• Issue: 2
• Pages: 167-176

Dates

published

2021-12-20

Contributors

author

Stachowski Maciej

• Wyższa Szkoła Humanistyczna Towarzystwa Wiedzy Powszechnej w Szczecinie

References

• Haber L.H., Filie korporacji transnarodowych (KTN) w Polsce. Nowy wymiar kultury organizacyjnej, Humanizacja pracy 1(291), Płock 2018 (LI).
• Kliche-Zwierzchowska A., Nieprawidłowe porozumiewanie się osoby zarządzającej organizacją jako pierwszy impuls poszukiwania nowej pracy – studium przypadku, Humanizacja pracy 2 (300) Płock 2020 (LIII).
• Okoń Z., Komunikacja interpersonalna w szkole, Edukacja i Dialog 2003 nr 1.
• Polanowska A., Analiza i ocena wykorzystanie czynników psychofizjologicznych w organizowaniu pracy, Humanizacja pracy 1(291), Płock 2018 (LI).
• Rączkowski B., BHP w praktyce, Gdańsk 2014.
• Rybak E., Satysfakcja z pracy i jej wpływ na zachowania pracownicze, Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie, nr 9, Częstochowa 2013.
• Sypniewska B.A., Analiza i charakterystyka czynników wpływających na satysfakcję z pracy, Humanizacja pracy 4 (294) Płock 2018 (LI).
• Trybalska G., Namysłowski G., Morawski K., Hałas i jego wpływ na organizm człowieka, [w:] Audiofonologia, Tom XI, Śląska Akademia Medyczna, Zabrze 1997.
• Zbyrad T., Współczesne problemy ludzi pracy, Humanizacja Pracy, 1(279) (XLVIII), Płock 2015.
• Polska Norma PN-N-01307:1994 – wersja polska Hałas - Dopuszczalne wartości hałasu w środowisku pracy - Wymagania dotyczące wykonywania pomiarów.

Identifiers

ISSN

1507-4943