Full-text resources of CEJSH and other databases are now available in the new Library of Science.
Visit https://bibliotekanauki.pl

PL EN


2018 | 2(26) | 14

Article title

Niektóre konsekwencje zmian sił zbrojnych

Title variants

EN
Selected consequences of changes in armed forces

Languages of publication

PL EN

Abstracts

EN
The aim of this paper is to discuss, in a systematic way, how the number of soldiers and military structure changed in the post-war history of Poland’s Armed Forces. Also, selected findings have been presented from research conducted among post-graduate students and course participants, who voiced their opinion concerning soldiers’ mobility within the structure of the armed forces.

Keywords

Contributors

  • Akademia Sztuki Wojennej

References

  • 1. Analizy i statystyki, Ministerstwo Obrony Narodowej. Departament Personalny, Warszawa, 1951 (746/61/160).
  • 2. Bednarska-Wnuk Izabela, Znaczenie pomiaru wewnątrzorganizacyjnej mobilności pracowników w zarządzaniu kapitałem ludzkim, [w:] Sukces w zarządzaniu kadrami. Dylematy zarządzania kadrami w organizacjach krajowych i międzynarodowych. Problemy zarządczo-psychologiczne, WUE, Wrocław, 2016
  • 3. Burtonshaw-Gunn Simon A., The Essentional Management Toolbox. Tools, Models and Notes for Managers and Consultants, John Wiley & Sons, Cornwall, 2008.
  • 4. Cascio Wayne F., Boudreau John W., Inwestowanie ludzi. Wpływ inicjatyw z zakresu ZZL na wyniki finansowe przedsiębiorstwa, Wolters Kluwer Business, Warszawa, 2011.
  • 5. Daft Richard L., Organization Theory and Design, Thomson South-Western, 2007.
  • 6. DeCenzo David A., Robbins Stephen P., Fundamentals of Human Resource Management, John Wiley&Sons, Inc., New York, 2007.
  • 7. Dzieło II. Rozdział XV. Rozwój i doskonalenie kadry zawodowej Wojska Polskiego, Warszawa, 1986.
  • 8. Dziesięć lat w NATO, nr 1, Bellona, Warszawa, 2009.
  • 9. Grot Leszek, Konecki Tadeusz, Nalepa Edward, Pokojowe dzieje wojska polskiego, WIH, Warszawa, 1988.
  • 10. Hatch Mary Jo, Teoria organizacji, PWN, Warszawa, 2002.
  • 11. Kołodziejczyk Adam, Kadra zawodowa WP w dobie zmian, Bellona, Warszawa, 1995.
  • 12. Kościelecki Leszek, Rekonwersja kadr w okresie przemian strukturalno-organizacyjnych Sił zbrojnych RP, AON, Warszawa, 2005.
  • 13. Kryńska Elżbieta (red.), Mobilność zasobów pracy. Analiza i metody stymulacji, IPiSS, Warszawa, 2000.
  • 14. Kryńska Elżbieta (red.), Stymulacja ruchliwości pracowniczej. Metody i instrumenty, IPiSS, Warszawa, 2001.
  • 15. Masłyk-Musiał Ewa, Zarządzanie zmianami w firmie, CIM, Warszawa, 1997.
  • 16. Müller Roland, Rupper Peter, Process Reengineering, Astrum, Wrocław, 2000.
  • 17. Nowak Marta, Controlling personalny w przedsiębiorstwie, Oficyna a Wolter business, Kraków, 2015.
  • 18. Piotrowska-Trybull Małgorzata, Kaczmarek Aleksandra (red. nauk.), Społeczeństwo gospodarka siły zbrojne. Wyzwania dla zarządzania i dowodzenia w dobie współczesnych zagrożeń, ASzWoj, Warszawa, 2017.
  • 19. Pocztowski Aleksy (red.), Procesy płynności i retencji zatrudnienia w organizacji, WUE, Kraków, 2009.
  • 20. Popławski Wojciech (red.), Ocena i diagnoza, UW-M, Olsztyn, 2002.
  • 21. Schmidt Eric, Rosenberg Jonathan, Jak działa Google, Insignis, Kraków,2016.
  • 22. Sekuła Zofia, Controlling personalny Cz. II. Strategie personalne, zadania, narzędzia controllingu personalnego, TNOiK i Oficyna Wydawnicza OPO, Byd- goszcz, 2000.
  • 23. Sidor-Rządkowska Małgorzata, Zwolnienia pracowników a polityka personalna firmy, Wolters Kluwer SA, Warszawa, 2010.
  • 24. Sirko Stanisław, Mobilność pracowników, WSCiL, Warszawa, 2007.
  • 25. Sirko Stanisław, Kurek Dorota, Szczygielska Agnieszka, Doskonalenie procesów zarządzania zasobami ludzkimi w Siłach Zbrojnych, ASzWoj, Warsza- wa, 2017.
  • 26. Skalik Jan (red.), Zachowania organizacji wobec zjawisk kryzysowych, Cornetis, Wrocław, 2003.
  • 27. Sobka Mariusz, Zmiany organizacyjne w teorii i praktyce, PL, Lublin, 2014.
  • 28. Stanimir Agnieszka, Analiza korespondencji jako narzędzie do badania zjawisk ekonomicznych, AE, Wrocław, 2005.
  • 29. Stanisz Andrzej, Przystępny kurs statystyki t.3. Analizy wielowymiarowe, StatSoft, Kraków, 2007.
  • 30. Sułkowski Łukasz, Sokołowski Jarosław (red.), Zarządzanie zasobami ludzkimi, Społeczna Akademia Nauk, Łódź, 2013.
  • 31. Szulc Bogdan, Majewski Tomasz, Mazurek Zbigniew, Wyznaczniki profesjonalne karier oficerskich w wojskach lądowych, AON, Warszawa, 2004.
  • 32. Tabrizi Behnam, Skuteczna transformacja firmy w 90 dni, Helion, Gliwice, 2009.

Document Type

Publication order reference

Identifiers

ISSN
2084-7297

YADDA identifier

bwmeta1.element.desklight-8a347802-78eb-445d-8a6c-b897a7e245b6
JavaScript is turned off in your web browser. Turn it on to take full advantage of this site, then refresh the page.