Dylemat lidera – przemoc czy partnerstwo

• Authors: Andrzej Jacek Blikle

Title variants

EN

Leader’s Dilemma — compulsion or partnership

• Languages of publication: PL

Abstracts

PL

Wielu menadżerów nadal uważa (choć na szczęście ich liczba powoli maleje), że najskuteczniejszym sposobem motywowania do pracy jest kij i marchewka, czyli system kar i nagród. Okazuje się jedn ak, że nie jest to prawda. Kij i marchewka są nie tylko nieskuteczne, ale wręcz przeciwskuteczne, bo przynoszą efekty przeciwne do oczekiwanych. Świadczą o tym zarówno liczne doświadczenia praktyków zarządzania, w tym i autora niniejszej pracy, ale też badania naukowe z zakresu psychologii społecznej. O kazuje się też, że jedyną drogą do budowania skutecznie działających zespołów jest tworzenie partnerstwa pomiędzy liderem i zespołem, a także pomiędzy członkami zespołu, partnerstwa opartego na wzajemnych poszanowaniu i nieustannej gotowości do udzielania sobie wsparcia.

Keywords

PL

motywacja wewnętrzna; kary i nagrody; kij i marchewka

• Publisher: Wydział Zarządzania - Uniwersytet Gdański
• Journal: Zarządzanie i Finanse
• Year: 2012
• Volume: 3
• Issue: 1
• Pages: 38-50

Contributors

author

Andrzej Jacek Blikle

• Prof. dr hab., jednoosobowa działalność gospodarcza pod firmą Andrzej Blikle Doradca

References

• Aronson E., Wieczorkowska G. (2001), Kontrola naszych myśli i uczuć, Jacek Santorski & Co, Warszawa.
• Blikle A. (2012), Dylemat lidera, dostęp na http://kpbc.umk.pl.
• Buckingham M., Coffman C (2001), Po pierwsze: złam wszystkie zasady: co najwięksi menedżerowie na świecie robią inaczej, tłum. A. Doroba, MT Biznes, Warszawa.
• Drucker P. F. (1999), Społeczeństwo pokapitalistyczne, tłum. G. Kranas, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa.
• Gobillot E. (2008), Przywództwo przez integrację, tłum. M. Justyna, Oficyna Wolters Kluwer business, Kraków.
• Hyken S. (2011), Kult klienta, tłum. A. Kozowska, Oficyna Wolters Kluwer business, Warszawa.
• Kohn A. (1993), Punished by Rewards, Houghton Mifflin Company, Boston.
• Kosewski M. (2008), Wartości, godność i władza: dlaczego porządni ludzie czasem kradną, a złodzieje ujmują się honorem,Wizja Press&IT, Warszawa.
• Palmer R. E. (2010), Przywództwo doskonałe, tłum. D. Wąsik, Oficyna Wolters Kluwer business, Warszawa.
• Szałamow W. (1991), Prokurator Judei i inne utwory, Czytelnik, Warszawa.