Narracje pracowników socjalnych w zmieniającej się rzeczywistości pandemii COVID-19

• Authors: Magdalena Skalny

Title variants

EN

Social workers narratives in the changing realities of the COVID-19 pandemic

Abstracts

EN

The article shows the difficulties and problems that social workers encounter in their daily work duties. In the first part, the author outlines the theoretical foundations of the research, characterizing a social worker in terms of personality traits. This is the basis on which social workers can effectively cope with their duties in dynamically changing reality. A social worker is a profession that has a great responsibility for overcoming other people’s crisis. That is why it is invaluable in the face of civilization threats such as a pandemic. The second part of the article presents own research, the purpose of which was to find out about the opinions of social workers about their work in a pandemic time. Both advantages and disadvantages of working in the discussed period are presented.

PL

Artykuł ukazuje trudności i problemy, które w codziennych obowiązkach zawodowych napotykają pracownicy socjalni. W pierwszej części autorka nakreśla teoretyczne podstawy badań, dokonując charakterystyki pracownika socjalnego pod kątem cech osobowościowych. Stanowi to bazę, na której osoby pracujące socjalnie mogą skutecznie mierzyć się z obowiązkami w dynamicznie zmieniającej się rzeczywistości. Pracownik socjalny to zawód, na którym ciąży ogromna odpowiedzialność za wyjście z kryzysu innych ludzi. Dlatego jest bezcenny w sytuacji zagrożeń cywilizacyjnych, jakimi jest m.in. pandemia. W drugiej części artykułu przedstawiono badania własne, których celem było poznanie opinii pracowników socjalnych na temat ich pracy w okresie pandemicznym. Przedstawiono zarówno zalety, jak i wady pracy w omawianym czasie.

Keywords

PL

pracownik socjalny; pandemia; praca

EN

social worker; pandemic; work

• Publisher: Uniwersytet Jagielloński
• Journal: Homo et Societas. Wokół Pracy Socjalnej
• Year: 2022
• Issue: 7
• Pages: 26-34

Dates

published

2022

Contributors

author

Magdalena Skalny

• Uniwersytet Pedagogiczny im. Komisji Edukacji Narodowej w Krakowie

• https://orcid.org/0000000282481201

References

• Biernat T. (2013). Oblicza feminizacji pracy socjalnej. W: A. Kotlarska-Michalska, Kobiety w pracy socjalnej. Poznań: Wydawnictwo Naukowe UAM, s. 461–474.
• Hennessey R. (2014). Umiejętności interpersonalne w pracy socjalnej. Warszawa: Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich.
• Kita S. (2014). Praca socjalna w sytuacjach kryzysowych. Warszawa: Centrum Rozwoju Zasobów Ludzkich.
• Krzesińska-Żach B. (2006). Człowiek w sytuacji zagrożenia jako podmiot oddziaływań pracownika socjalnego. Materiały pomocnicze dla studentów. Białystok: Trans Humana.
• Miś L. (2014). Mężczyźni a praca socjalna – analiza wybranych problemów. „Problemy Polityki Społecznej”, nr 27, s. 109–125.
• Pokrzywa M. (2016). Feminizacja zawodu pracownika socjalnego. W: J. Husár, M. Machalová, T. Hangoni, B. Kuzyšin (red.), Nová sociálna edukácia človeka V Medzinárodná interdisciplinárna vedecká konferencia. Prešov: Prešovská univezita v Prešove, s. 154–164.
• Strembska-Kozieł M. (2018). Odpowiedzialność jako wartość w pracy socjalnej. „Roczniki Teologiczne”, nr LXV (1), s. 107–125.
• Wołk Z. (2013). Odpowiedzialność zawodowa pracownika socjalnego nieocenionym składnikiem jego kultury pracy. „Labor et Educatio”, nr (1), s. 61–73.
• Zielińska P. (2020). Pracownik socjalny w procesie komunikacyjnym z osobą niepełnosprawną. W: K. Plutecka, A. Gagat-Matuła (red.), Komunikowanie się społeczne osób zagrożonych marginalizacją – konteksty teoretyczne i praktyczne rozwiązania. Kraków: Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Pedagogicznego, s. 67–80.

Identifiers

DOI

10.4467/25436104HS.22.007.17350

Biblioteka Nauki

59193152